Overblikk - full kontroll over utlegga til dei tilsette

Eika Bedrift er eit fleksibelt kredittkort med bedriftsansvar som gir dei tilsette og bedrifta handlefrihet og full kontroll over utgiftene.

Berre den/dei som er signaturberettiget/prokurist for firmaet kan bestilla kort med bedriftsansvar

Kredittkortsøknaden frå steig 1 må vere godkjent av Eika Kredittbank før bedrifta kan starte registreringa. Det er mogleg å registrere bedrifta først ca. 24 timar etter at kredittkortet er innvilga. Du vil få ein e-post frå oss når du kan starte registreringa for bedrifta di.

I registreringa må ei kundeerklæring fyllast ut, der det må oppgje ein del informasjon om bedrifta og bruken deira av banken.

Den første registreringa må gjerast av ein person som er signaturberettiget eller prokurist i bedrifta. Signaturberettiget kan utnemne ein annan administrator dersom vedkommande ikkje ønsker å handtere administrasjonen av korta sjølv

• Eika Utlegg er eit ladbart kort som kan vere løysinga for tilsette som ikkje treng kredittkort. Kortet kan ikkje overtrekkast og er like trygt som kva som helst anna kort. Ønsker du å bestilla Eika Utlegg må du først registrera bedrifta. Dette gjer du enkelt her.
• Har du allereie Eika Bedrift vel «Registrer bedrifta». Når du har fått tilgang, kan du bestilla Eika Utlegg i Overblikk.
• Har du ingen kort frå før og ønsker berre Eika Utlegg, vel «Bestill Eika Utlegg» og du registrerer då samtidig bedrifta i Overblikk.
• Dersom du allereie har registrert deg i Overblikk vel du «Logg inn i Overblikk» deretter kan du administrera korta du allereie har, eller bestilla nye Eika Utleggskort

Med det nye gjeldsregisteret må vi rekna at evna og viljen til tilsette til å gjera utlegg med private kredittkort vil endra seg.

• Bruk av private kredittkort i jobben avgrensar låneevnen til korthaldar ved kjøp av t.d. bustad eller bil. Dessutan kan nokon tilsette oppleva at dei ikkje får eige kredittkort til bruk i jobbsamanheng.

• Avgjerder i rettssystemet har vist at arbeidsgivar ikkje kan pålegga arbeidstakar å gjera private utlegg.

Med tilsette som gjer mange private utlegg, mistar bedrifta augneblinkbildet over økonomien sin.

1. Arbeidsgivar skal sørga for kontroll på – og beskatning av – opptente bonuspoeng og fordeler som ofte er knytte til kredittkort.
2. Arbeidsgivar mistar kontroll på registrering av meirverdiavgift ved innkjøp.
3. Arbeidsgivar får ingen kontroll på om skattereglar følgjast.

Vi har laga ein kort video som viser deg korleis du lett kan administrera utlegget og økonomien i bedrifta.

Med Overblikk kan du som administrator velja den korttypen som bedrifta di og tilsette har behov for. Du kan òg enkelt bestilla fleire kort, lada kort, avgrensa kort, sperra kort eller overføra mellom kort.

Kvifor er dette smart?

• Ikkje alle tilsette har behov for – eller ønsker – eit kredittkort med bedriftsansvar og høg kredittgrense.
• Enkelte tilsette – eller medlemmer i ein organisasjon – bør ikkje givast ansvar for eit kort med høg kredittgrense.
• Eit ladbart utleggskort kan vera ei smart løysing for mange korthaldarar fordi det ikkje er overtrekksbart.
• Eit kredittkort med ein fornuftig maksgrense skåna både korthaldar og bedrift for uønskte situasjonar.